2021年河南漯河医学高等专科学校公开招聘教师88人公告
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根据《事业单位人事管理条例》(国务院第652号令)、《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)、《关于做好全省事业单位公开招聘高校毕业生工作有关问题的通知》(豫人社办〔2020〕33号)等有关规定和要求,按照市委编委研究确定的补充人员计划,经市机关事业单位公开遴选招聘人员工作领导小组研究决定,在符合新冠肺炎疫情防控相关要求的前提下,面向社会公开招聘教师。
一、招聘计划
根据编制空缺和工作需要,漯河医学高等专科学校面向社会公开招聘教师88名(具体计划见附件1)
二、应聘基本条件和资格
(一)应聘人员应具备以下基本条件:
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德;
3.具有履行岗位职责所需的文化程度、知识、能力或技能;
4.身心健康,热爱招聘岗位工作;
5.符合招聘岗位要求的年龄、学历、专业等条件;
6.符合招聘岗位所需的其他条件。
(二)有下列情形之一的不得报考:
1.曾因犯罪受过刑事处罚的;
2.受党纪、政务处分期间或影响期未满的;
3.因违纪违法正在调查处理的;
4.在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为且仍在处罚期限内的人员;
5.2014年以来漯河市事业单位公开招聘失信人员;
6.按照有关规定,现役军人、在读的非应届高校毕业生、试用期或服务期未满人员(包括特岗教师、三支一扶、事业单位招聘等有最低服务期限人员)。
7.不符合新冠肺炎疫情防控要求的人员;
8.国家和省、市另有规定不得应聘到事业单位的人员。
本次公开招聘,凡涉及年龄、工作经历等要求的,截止日期为2021年2月28日。例如:30周岁以下是指1991年2月28日以后出生。
三、考生应聘期间疫情防控要求
(一)考生报名后要认真做好日常体温监测,参加笔试、面试时需全程佩戴口罩;
(二)考生进行笔试、面试等环节,进入考场前应自觉接受健康码查验及体温测量。健康码为绿码和“动态行程卡”,且经现场测量体温低于37.3℃,并无干咳等异常症状的,方可进入考场参加考试。
(三)属于疫情防控高、中风险地区的考生,参加此次招聘笔试、面试等环节时,需提供距本人参加首次考试近7日内的新冠肺炎病毒核酸检测(血清、咽拭子)报告。
(四)凡违反疫情防控有关规定,隐瞒、虚报旅居史、健康状况等疫情防控重要信息的,取消其应聘资格。造成不良后果的,将依法依规严肃追责。
四、招聘形式及方法
本次招聘按照“统一管理、分类考试、因岗施策、择优聘用”的原则,根据招聘岗位专业,在符合新冠肺炎疫情防控相关要求的前提下,分别采取不同的招聘形式。
(一)博士研究生学历岗位(J1401)、副教授及以上职称岗位(J1416)和医学类专业教师岗位:在市机关事业单位公开遴选招聘人员工作领导小组的监督指导下由漯河医学高等专科学校自主公开招聘。招聘结果报市机关事业单位公开遴选招聘人员工作领导小组办公室备案。
1.学历要求为博士研究生岗位(J1401)和专业技术职称要求为副教授及以上岗位(J1416)的考生直接进入考核环节。
2.报考医学类专业教师岗位的考生通过资格初审,经市机关事业单位公开遴选招聘人员工作领导小组办公室审核确认后,进入面试环节,面试工作在市机关事业单位公开遴选招聘人员工作领导小组的监督指导下,由漯河医学高等专科学校自主组织实施。
(二)体育教育、思想政治教育、教育学专业教师岗位(J1417、J1418、J1419):采取面试的考试形式,由市机关事业单位公开遴选招聘人员工作领导小组统一组织、集中实施。
为有序组织,提高效率,同一岗位按报名人数与拟招聘人数5:1的比例控制面试人员,报名人数与拟招聘人数比例高于5:1的,通过笔试按拟招聘人数1:5的比例从高分到低分依次确定参加面试人员。笔试成绩不计入考试总成绩。报名人数与拟招聘人数比例达不到2: 1的岗位,考生面试成绩须达到本考场当日面试实考考生平均分及以上,方能进入下一环节。笔试时间将通过漯河市人力资源和社会保障局官方网站(http://hrss.luohe.gov.cn/)发布。
五、招聘程序
(一)报名与资格初审
1.报名时间:
(1)博士研究生学历岗位(J1401)、副教授及以上职称岗位(J1416)和医学类专业教师岗位:2021年3月22日8:00—4月10日17:00
(2)体育教育、思想政治教育、教育学专业教师岗位(J1417、J1418、J1419):2021年3月22日8:00—3月24日17:00
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